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Was sind typische Themen für ein Coaching?

 

-        Verbessern der Work-Life-Balance

-        Bewältigen von individuellen Herausforderungen im Berufsleben

-    Erkennen von Chancen in neuen beruflichen Aufgaben

-        Aktivieren Sie Ihre persönlichen Fähigkeiten

-        Planen der beruflichen Karriere

-    Klären der eigenen Rolle im Team

-    Vorbereiten von Mitarbeitergesprächen

-    Bearbeiten von vorhandenen Problemen

-        Stärken der sozialen Kompetenz oder des Führungsverhaltens

-        Abbauen von Leistungs- und Motivationsblockaden (zB innere Kündigung)

-        Bewältigen von Konflikten mit einzelnen Personen oder in Teams 

 

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